王雪红说VR行业将在2年后爆发
，不知道200亿美元的市场规模 ，能不能为VR行业带去一个发展中的小高潮  。蔡文胜说，西雅图并不是美国一个很大的城市，算一个比较偏远也是风景秀丽的小城市，但是诞生了微软 、亚马逊
、波音、星巴克这样的公司 。　　而B轮的公司往往氛围是最好的，因为此时公司规模扩大、朝气蓬勃 ，老员工的团队意识和包容精神处在最佳状态，对新人的排斥不明显，融入也比较容易。如果想要做分时租赁的话，则需要政府单独颁发牌照
，显然新能源车更容易拿到牌照 。”　　但这拉卡拉的一结论能否真正成立值得推敲 ，选择数据的时间节点合适与否值得商榷 。　　公司破产后，背负债务的李进也渐渐想明白：“加入一家公司的优秀团队一起成长，把一件事情从小做大也不错，不一定非要自己创业。

当然，创始人们非常骄傲于自己所做出来的成绩，在300万A轮融资的时候，他们吸引来不少风投公司的目光。

　　第一个，从精神层次来讲，电影说得很好——亮剑先讲精神，打仗的过程必须要顽强、必须打到底 ，这是最重要的;第二个，找科学的方法 ，有效的方法提高效率;最后守正出奇 ，在正面战场上打完以后要有小道 ，形成独特的核心的竞争力，这样打仗可能事半功倍。把目标想清楚大家都动起来，这件事情旭豪跟他团队占95% ，这个对我来说是很深刻的。

　　这样的造神运动给许多后来的创业者打下了强劲的鸡血，也给许多旁观者灌下了浓浓的鸡汤：人们将更多情感寄托在了创业者身上 ，一边期待着他们实现自己力所不能及的梦想 ，另一边通过信仰他们来满足自己的心理需求。